التخطي إلى المحتوى الرئيسي

هل العمل الحر Freelance حلٌ لمشكلة البطالة في قطاع غزة؟

صورة توضيحية: العمل الحر Freelance
صورة توضيحية: العمل الحر Freelance
في هذه الأيام، أصبح مصطلح العمل الحر freelance أكثر المصطلحات تداولاً في سوق العمل حول العالم، خاصةً مع الزخم الكبير في  تطور  تكنولوجيا الاتصال الرقمي، والتوجه العام نحو اعتماد العمل عن بعد كوسيلة أكثر فعالية للإنجاز والتحرر من التزامات وقيود العمل التقليدي، والتغلب على شح فرص الحصول على وظيفة ثابتة ، لا سيما وأن دخول سوق العمل الحر لا يتطلب منك سوى حاسوب متصل بالإنترنت،  فما هو العمل الحر؟، وما هي أبرز مجالات العمل الحر؟، وكيف يمكن أن تكون فريلانسر freelancer؟، وهل يعد العمل الحر حلاً لمواجهة البطالة في قطاع غزة؟

ماذا يعني العمل الحر freelance؟

ببساطة، يمكننا القول بأن العمل الحر هو أي عمل ربحي يتم إنجازه لصالح جهة ما ضمن عقد مؤقت ينتهي بمجرد تسليم هذا العمل وتسلم مستحقاته المالية، أي أن المستقل أو الفريلانسر Freelancer  في العمل الحر لا يتبع إلى أي جهة حكومية أو خاصة، ويقوم بأعماله لحسابه الخاص من خلال تقديم خدمة يجيدها مقابل ثمن أو أجر متفق عليه مع الزبون، سواء كان فرداً أو شركةً أو مؤسسةً حكوميةً أو خاصة، بحيث يلتقي مقدم الخدمة المستقل بالزبون المحتاج لهذه الخدمة، على إحدى منصات العمل الحر.

 


 

منصات العمل الحر:

وهي عبارة عن مواقع على شبكة الإنترنت، يلتقي عليها مقدمو الخدمات بالزبائن الذين يحتاجون لهذه الخدمات، بحيث تشكل بيئة عمل مناسبة ونظام فعال للتواصل بينهما، ولعب دور الوسيط بين المستقل والزبون، مقابل نسبة من الأجر عن كل عملية بيع ناجحة، وتتباين هذه النسبة من منصة إلى أخرى، كما تقدم منصات العمل الحر خدمات ومميزات وضمانات لكل من مقدم الخدمة والزبون، وضمن شروط وقوانين وأنظمة محددة تضبط العلاقة بين جميع الأطراف؛ لضمان الحفاظ على سلامة سير الاتفاق والالتزام به وضمان الحقوق كافة.

أشهر منصات العمل الحر عالمياً وعربياً:

هنالك الكثير من منصات العمل الحر العالمية والعربية، ورغم تشابه الوظيفة العامة لكلٍ منها في توفير بيئة سليمة للالتقاء والتواصل بين مقدم الخدمة والزبون، إلا أنها تتميز عن بعضها في بعض الجوانب والخصائص الأخرى، وفي هذه الفقرة سنستعرض أبرز خمس منصات للعمل الحر على الصعيد العربي والعالمي:

منصة مستقل: وهي منصة عربية تتيح لأصحاب المشاريع والشركات وطالبي الخدمة من التعاقد مع محترفين مستقلين للقيام بأعمالهم، وفي نفس الوقت يتيح لمقدمي الخدمات مكاناً لإيجاد مشاريع يعملون عليها ويكسبون من خلالها، وتعتبر مستقل إحدى أكثر المنصات العربية إقبالاً وشهرة على مستوى الوطن العربي، وخياراً مفضلاً لدى الكثير من الزبائن والمستقلين على حد سواء.

منصة خمسات: وهي أول وأكبر منصة عربية للخدمات المصغرة، وفيها يقوم مقدمو الخدمات بعرض خدماتهم ومهاراتهم عبر حساباتهم الشخصية على المنصة، ويقوم الزبائن بتصفح هذه الحسابات والاطلاع على نماذج الأعمال وردود الأفعال حول مقدم الخدمة، ثم اختيار الأفضل وفق معايير الزبون الخاصة، لإتمام التعاقد معه وشراء الخدمة المطلوبة مقابل الأجر المتفق عليه.

منصة Upwork: وهي إحدى أكبر منصات العمل الحر وأكثرها شهرةً حول العالم، وتقدم المنصة العديد من المشروعات والوظائف على المدى القصير والطويل، وتضم أكثر من 1.5 مليون عميل يسعون للوصول إلى مقدمي الخدمات المناسبين لأداء الأعمال الخاصة بهم، تعرّف من هنا على أشهر منصة للعمل الحر حول العالم

 منصة فريلانسر Freelancer: وتتميز هذه المنصة بكونها تقدم نوعين من الفرص بالنسبة للمستقلين، وهما المسابقات والمشاريع، حيث تسمح المسابقات للعميل بطرح الخدمة التي يحتاجها وفق ميزانية معينة، ليقوم المستقلين بتقديم خدماتهم ليختار العميل الخدمة الأفضل ويقوم بالدفع لهذه الخدمة.

موقع لينكد إن Linkedin: هو ليس منصة للعمل الحر، ولكن عند الحديث عن فكرة "البحث عن وظيفة" فهو من أبرز المواقع العالمية التي تتيح لك الحصول على وظيفة تناسبك وفق العديد من المعايير المختلفة، من خلال آلاف إعلانات التوظيف  التي تعلن عنها ملايين الشركات حول العالم على هذا الموقع،  سواء بدوام جزئي أو كامل، هذا الانتشار العالمي هو أكثر ما يميز موقع لينكد إن Linkedin، كما يتميز بوجود تحديثات مستمرة وسهولة في العثور على الوظائف المختلفة.

هل العمل الحر بديل للعمل التقليدي؟

يختلف العمل الحر عن العمل التقليدي في كثير من الجوانب والسمات، لا سيما على صعيد المهارات المطلوبة والعائد المادي وظروف العمل وآليات سيره ومتطلبات القيام به، حيث أصبح تقديم واجباتك الوظيفية من خلال العمل الحر لا يحتاج مكان ثابت للدوام ووقت محدد، بل تستطيع إنجاز المهام الموكلة إليك وأنت جالس في بيتك أو في مقهى أو حديقة أو أي مكان آخر، أما بخصوص الوقت فأنت تلتزم بسقف زمني لتسليم المشاريع والخدمات المطلوبة منك، وليس دوام روتيني محدد بساعات عمل معينة، كل هذه المميزات وأكثر جعلت من العمل الحر بديلاً محبذاً لدى الكثير  من الناس عن الوظائف التقليدية وقيودها.

العمل الحر كاتجاه لحل مشكلة البطالة في قطاع غزة:

تتجه نسبة كبيرة من الطاقات العاملة في الدول النامية والمتعثرة اقتصادياً للهروب من مستنقع البطالة نحو آفاق العمل الحر، الذي يفتح المجال أمام كثير من التقنيين وأصحاب المهارات المختلفة لاستثمار مهاراتهم في كسب المال من خلال تقديم خدمات متنوعة لزبائن خارج حدودهم الجغرافية، خاصة مع الانفتاح التكنولوجي الهائل الذي أتاح فرص العمل عن بعد عبر شبكة الانترنت دون الحاجة لقيود العمل التقليدي الذي اصبح عاجزاً عن توفير فرص عمل تتناسب مع الانفجار السكاني الكبير سيما في الدول النامية، وعلى صعيد قطاع غزة، فبحسب تقرير مركز الاحصاءات الفلسطيني عن الربع الثالث من عام 2022، فقد بلغت ما نسبته 20% يعملون لحسابهم الخاص من أصل مجموع العاملين، وتتنامى هذه النسبة بشكل كبير، خاصة مع نشاط العديد من المؤسسات التي تعمل على تدريب الخريجين والشباب الراغبين في اقتحام سوق العمل الحر على الكثير من المهارات اللازمة، خاصة في مجالات التصميم والمونتاج والبرمجيات المتنوعة، أبرزها مؤسسة Gaza Sky Geeks

 هل يقتصر العمل الحر على الدول النامية والاقتصاديات الضعيفة؟

ربما يتبادر إلى ذهنك عند الحديث عن العمل الحر بأنه متعلقٌ بالدول النامية والاقتصاديات الضعيفة فقط، والتي تعاني من ارتفاع كبير في معدلات البطالة وانعدام الأمان الوظيفي، إلا أن الكثير من الدراسات العلمية تثبت توجه الكثير من العاملين في الدول المتقدمة نحو العمل الحر، مما أثر بشكل واضح في دفع عجلة التنمية الاقتصادية فيها للأمام، فإذا أخذنا الولايات المتحدة كمثال، سنجد أن نحو 53 مليون شخص يعملون في قطاع الأعمال الحرة، أي ما يعادل نسبة 34% من إجمالي القوى العاملة هناك، ويساهمون بحوالي 715 مليون دولار سنوياً.

عيوب ومخاطر محتملة في العمل الحر:

لا يوجد عمل بلا عيوب أو مخاطر محتملة، وهذا ينطبق أيضاً عل العمل الحر الذي يمكن أن يتضمن احتمالات أعلى لوقوع بعض المخاطر مقارنةً بالعمل التقليدي، فبالإضافة إلى عدم ثبات العائد المادي لموظف العمل الحر، قد يواجه أيضاً ضعف الأمان الوظيفي وصعوبات في تحصيل أرباحه نتيجة مماطلة العملاء أو عدم رضاهم عن الأداء، ناهيك عن العمولة التي تقتطعها منصات العمل الحر من الأجر المدفوع من الزبون لمقدم الخدمة مقابل استضافتها لعملية التواصل بينهما، لكن ومع تطوير منصات العمل الحر لشروطها والقوانين التي تنظم علاقة جميع الأطراف ببعضها، أصبح مستوى الأمان أعلى فيما يتعلق بحصول الزبون على خدمة جيدة تتوافق مع طلبه، وكذلك ضمان حصول مقدم الخدمة على أجره المتفق عليه حال أتم تسليم الخدمة المطلوبة منه.

كيف أكون فريلانسر freelancer؟

لتكون موظف في سوق العمل الحر أو "فريلانسر freelancer" يجب عليك اتقان مهارة خاصة بإحدى مجالات العمل الحر، ثم عمل حساب على منصة أو أكثر من منصات العمل الحر، مع مراعاة تصميمه باحترافية وتضمين مكتبة نماذج أعمال "portfolio" لجذب الزبائن وكسب ثقتهم بقدرتك على تقديم الخدمات المطلوبة، ومن خلال تواجدك على المنصة يمكنك الالتقاء بالزبائن المحتاجين لخدماتك، والاتفاق معهم على التفاصيل من أجر ومعايير جودة وحد أقصى للتسليم، وهنالك الكثير من المصادر الخاصة والعامة لتعليم مهارات العمل الحر في عديد المجالات التي تمكنك من الشروع في عملك الخاص وكسب الأموال، ومنها: الترجمة، التصميم والمونتاج، برمجة وتطوير مواقع الويب وتطبيقات الهواتف، تعرف أكثر على مهارات ومجالات العمل الحر freelancing من هنا

حقائق وارقام عن العمل الحر:

-حوالي 1.56 مليار عامل مستقل في جميع أنحاء العالم.

-أكثر من 59 مليون شخص يعملون لحسابهم الخاص في الولايات المتحدة فقط.

-سجلت آسيا أكبر نمو إقليمي في أرباح العاملين المستقلين في عام 2019.

-نمت الأرباح السنوية للعام الماضي من قبل العاملين المستقلين في الولايات المتحدة بمقدار 100 مليون دولار ، ليصبح مجموعها الآن 1.3 تريليون دولار.

-متوسط  الربح في العمل المستقل 21 دولارًا في الساعة.

 

وختاماً، يمكننا القول بأن الكثير من الأشخاص حول العالم يتجهون الآن للتغلب على مشكلة البطالة وتكدس الموظفين في الوظائف التقليدية، عبر مباشرة العمل الحر من خلال تعلم واحدة أو أكثر من المهارات المطلوبة، ثم التسجيل على منصة أو أكثر للعمل الحر والالتقاء بالزبائن وتصفح الصفقات كي تجد صفقة تناسب قدراتك ومتطلباتك المالية، ورغم اعتماد هذه الأعداد الضخمة من المستقلين على سوق العمل الحر، إلا أن المجال لا يزال مفتوحاَ أمام الجميع، والوظائف في زيادة مستمرة أيضاً.

 

 

 

 

 المصادر:

https://www.benkjournal.com/article/view/182/243

https://cutt.us/eVeXW

https://new.wac.ps/public/file_pdf/1604217899.pdf

https://library.iugaza.edu.ps/book_details.aspx?edition_no=139451

تعليقات